労務事情 2020年9月1日号

〈解説〉パワハラ防止法・パワハラ防止指針を踏まえた「職場のSOGI ハラ」「アウティング」防止に関する措置義務の留意点

弁護士 帯刀康一
◎企業に「職場のSOGI ハラ」「アウティング」に関する防止義務が課されることになった経緯等
 1.性の多様性〜「SOGI」とは,LGBT との違い等〜
 2.「SOGI ハラ」「アウティング」とは〜規制された経緯〜
 3.パワハラ防止法制定以前の職場での性的指向・性自認に関連する言動への規制等
◎パワハラ防止指針における職場のSOGI ハラ(アウティング)の内容と措置義務上の留意点
 1.パワハラ防止指針における職場のSOGI ハラの内容等について
 2.パワハラ防止指針の措置義務との関係における職場のSOGI ハラ(アウティング)防止の留意点

〈Q&A〉自転車通勤・マイカー通勤にかかわる法的留意点

弁護士 千葉 博
Q1 自転車通勤者の健康状態,マイカー通勤者の病歴に関する確認
Q2 自転車通勤で経路を離れた際の盗難等
Q3 免許証を携帯し忘れた日の事故
Q4 「あおり運転」等が原因となった事故
Q5 通勤用の自転車や自家用車の業務利用,副業先への移動
Q6 申告と異なる手段・経路による自転車通勤
Q7 通勤途中に整備不良の自転車で起こした事故
Q8 会社の駐車場・駐輪場における事故・盗難
Q9 自転車通勤・マイカー通勤にかかわる規程例

連載

◎視点 大野萌子
 オンラインハラスメントの現状と対策(1)
◎気になる数字 脇坂 明
 第6回 有効求人倍率1.11%
◎注意 判例をチェックしましょう! 藤原宇基
 第102回 業務委託の販売員から残業代を請求されましたが,支払っていません。
◎ハラスメントの相談窓口の実務 田代英治
 第8回(最終回) 実際の対処事例(4)
◎〈短期連載〉確定拠出年金にかかわる法改正への対応 山崎俊輔
 第1回 企業年金,特にDC法改正の内容
◎社内弁護士と読み込む労働判例 芦原一郎
 第23回 カキウチ商事事件/大阪府・府労委(サンプラザ〔再雇用〕)事件/東芝総合人材開発事件
◎事例で考える職場のメンタルヘルス問題への対応 産業保健法学研究会「事例検討会」より
◎意外に知らない労務管理用語 栩木 敬
 第35回 毎月1回払いの原則/マーケット・バスケット方式(Market Basket Method)

労務管理の理論と実践を繋ぐ! こんな方に
  • 企業・団体等の
    経営層
  • 企業・団体等の
    人事労務担当者
  • 労働組合
  • 弁護士
  • 社労士
  • 企業コンサルタント
    (中小企業診断士等)
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  3. 企業の人事部門に加え、専任者を置けない中小企業の顧客を持つ士業の方にもオススメ
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