看護のチカラ 2022年7月1日号

特別企画
医療人のオンライン・プロフェッショナリズム

◎インターネット・SNSと看護職
　福島学院大学 福祉心理学科 特任教授　石川和信

看護の質を評価する
ナーシング・インディケーターの活用

◎ナーシング・インディケーターで看護の質を見える化する
　徳島大学病院 副病院長・看護部長　上田美香
◎看護の質向上に向けたナーシング・インディケーターの取り組み
　総合病院聖隷浜松病院 看護部次長　中村典子 ほか

申し送り短縮・廃止で
看護の時間を生み出す

◎全病棟ウオーキングカンファレンスの導入をめざす
　葵会仙台病院の取り組み事例
　葵会仙台病院 看護部長　佐藤愛子 ほか
◎時代に沿った看護を実現する
　～申し送り廃止を実践する一宮西病院の取り組み～
　一宮西病院 看護部長　船渡祥子

調査

◎2021年 病院における看護職等の賃金実態
　産労総合研究所 附属 医療経営情報研究所調査

連載

◎真理先生の今月のお勧めの1冊（91） 四天王寺大学 教授 今井真理
◎こうめの人物記（135） 春馬こうめ
◎リーダーの名言（4）
　お茶の水女子大学 グローバルリーダーシップ研究所 特任講師　岡村利恵
◎精神科日記（4） 葛飾橋病院 看護副部長　折笠順子
◎コストを極めた看護管理者になる（4）
　DALI株式会社 データサポート室　木村成実
◎医療経営コンサルタントと学ぶ（4）
　株式会社C-plan 代表取締役 医療経営コンサルタント　小佐野美智子
◎厚生行政情報ファイル（54） 編集部