労働判例 2016年7月15日号

常勤的非常勤職員に対する市条例適用の可否と退職手当請求

 中津市(特別職職員)事件
 (最高裁三小平27.ll.17判決)

定年後再雇用者の賃金規定と労契法20条違反の有無等

 長澤運輸事件
 (東京地裁平28.5.13判決)

会社分割後の事業閉鎖を理由の組合員の解雇と損害賠償等請求

 生コン製販会社経営者ら(会社分割)事件
 (大阪高裁平27.12.11判決)〈付原審大阪地裁平27.3.31判決〉

運転手の始期付無期労働契約の成否と労契法20条違反

 ハマキョウレックス(差戻審)事件
 (大津地裁彦根支部平27.9.16判決)

更新を繰り返してきた派遣社員らに対する雇止め等の有効性

 日産自動車ほか(派遣社員ら雇止め等)事件
 (東京高裁平27.9.10判決)

判例ダイジェスト

◎タクシー乗務員の欠勤・有休取得に伴う賃金控除規定の有効性等
 宮城交通事件〔全文〕(東京地裁平27.9.8判決)

・遊筆―労働問題に寄せて
 「集団化」と「社会問題化」
  北大阪総合法律事務所 弁護士 鎌田幸夫
・項目別登載判例索引
・労働法令関連News
 「女性活躍推進法に基づく一般事業主行動計画の策定届出企業数」のとりまとめ
・最近,マスコミで報道された「労働判例」等一覧

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