人事実務 2021年2月号

第8回 人事制度等に関する総合調査

産労総合研究所調査
◎調査結果の概要/各テーマの調査結果
◎解説1 デジタル人材の活躍を推進する人事制度とは
 内藤琢磨
◎解説2 拡張する「ワーケーション」
 田中敦
◎解説3 アルムナイネットワークの活性化・活用の効果と取組みのポイント
 土橋隼人

連載

◎データでみる人事のこれから
 第11回 プロアクティブ行動を引き出す人材育成 東狐貴一
◎働き方改革の現場から
 第40回 OKAN
◎企業の採用最前線
 第40回 Sansan
◎人事再考 ニューノーマル時代を迎えた人事の役割と機能の変化
 第9回 個人と組織をどうつなぐか正解を追わず考え続けること 石山恒貴氏に聞く 山本紳也
◎これってOK?新しい働き方のための労働法解説Q&A
 第9回 内定取消し 神内伸浩
◎人事で活かす相談事例
 第42回 テレワーク中の新入社員の悩み 日本産業カウンセラー協会
◎人事パーソンに聞く 私のキャリアと学び
 第4回 主体的に経験を積み、学び、経営に資する人事のプロをめざす
 デロイトトーマツコンサルティング 原有貴子氏に聞く
◎実務に活かす理論・事例
 第58回 懸念される新卒コロナ世代のキャリアスタート 西久保浩二
◎オンライン ワンポイントアドバイス(2)
 山岡正子 田中慶子

これからの働き方とキャリア形成! こんな方に
  • 企業・団体等の
    経営層
  • 企業・団体等の
    人事労務担当者
  • 労働組合
  • 大学キャリア
    支援担当
  • キャリア
    コンサルタント
  • 転職支援
    サービス提供者
  • 人事支援
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