賃金事情 2022年4月5日号

2021年 労働時間、休日・休暇制度の実態

1. 2021年度 労働時間、休日・休暇管理に関する調査
  所定労働時間、休日/時間外・休日労働の取扱い/年次有給休暇/在宅勤務 〔産労総合研究所〕
2.2021年 就労条件総合調査
  労働時間制度と休日・休暇制度/変形労働時間制/みなし労働時間制 〔厚生労働省〕 
3.2021年度 労働条件調査
 主要労働組合の労働時間と年休取得率/36協定の締結状況/在宅勤務 〔連合〕  
4.2021年版 中小企業の賃金事情
  所定労働時間、休日/年次有給休暇 〔東京都〕
5.2021年度 大阪府労働関係調査 
  30時間以上の時間外労働の現状と削減施策 〔大阪府〕
◎参考資料 民間企業の勤務条件制度等調査
 在宅勤務に対する経費の負担 〔人事院〕 

春闘

 ◎2022年 春闘回答【賃上げ、有期・短時間・契約等】
 ◎賃金改定データ
  2021年 賃金引上げ等の実態に関する調査 厚生労働省

連載

◎人事スタッフのための税務Q&A 
 第28回 食事の支給に関する税務 向山 勇気
◎働く世界の虚像と実像 
 第4回 タレントマネジメントは幹部養成のためなのか? 山崎  憲
◎統計からわかること,わからないこと 
 第4回 みえにくい「非労働力人口」-コロナ禍との関係 後藤 嘉代
◎江戸時代の雇用労働をひもとく 
 第6回 江戸の町人の「働き方」さまざま 戸森 麻衣子
◎あなたの会社は大丈夫? 同一労働同一賃金への実務対応 
 第22回 賞与の均衡待遇・均等待遇とは 菊谷 寛之
◎人事のためのスキル向上仕事塾 さまよえる企業と学生の接点を探る 
 第34回 若手社員の積極活用を 斎藤 幸江

◎賃金・人事処遇ニュートレンド(2022年2月)
◎今月の労働判例
◎主な統計資料等の公表スケジュール(2022年4月)

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