見本誌 請求フォーム

2015年11月号

kigyotojinzai201511 企業と人材とは? 見本誌 請求フォーム
未来を見据えた企業内大学

 ◎解説企業内大学の役割と活用方法
  三菱UFJ リサーチ&コンサルティング 主任研究員/
  立教大学経営学部 兼任講師 大嶋淳俊

 ◎事例1 アズビル
  教育機能とキャリア・サポート機能を担うアズビル・アカデミーで
  “学習する企業体”に向けた人材育成をめざす

 ◎事例2 住友商事
  事業部門と連携してOFF‐JTを展開
  事業環境の変化に合わせ、SBCのプログラムを柔軟に入れ替え

 ◎事例3 東洋インキSCホールディングス
  モノづくりの底上げをめざして
  実践に重きを置いた「東洋インキ専門学校」を設立

 ◎事例4 ソシオークホールディングス
  “人財育成”の中核となる「ソシオークカレッジ」で
  価値観の共有などをめざした研修を全従業員に展開

 ◎特別寄稿 現代ビジネスパーソンのパーソナリティ特性
  SPトランプ研修受講者1,064人のデータからみた日本人の特性
  YAO教育コンサルタント 代表 八尾芳樹

シリーズ 「感情」からはじめる人材育成(10) 最終回

 日本でのEQ診断・研修の活用と今後への期待
  シックスセカンズジャパン 代表取締役 田辺康広 さんに聞く

連載

◎職場の脳科学(11)
  感性アナリスト 黒川伊保子 3
◎スピーチライターが伝える 人を動かす技術(5)
  コムニス 代表取締役/スピーチライター 蔭山洋介
◎後ろ倒し初年度! 2016 卒採用現場レポート(8)
  文化放送キャリアパートナーズ 就職情報研究所 平野恵子
◎新風新語(105) 職場NISA
  木ノ内博道

教育スタッフPLAZA

◎社内講師のためのファシリテーションABC
  鈴木英智佳(ラーニング・クリエイト 代表取締役)
◎グローバルマネジメント基礎講座
  小平達也(グローバル人材戦略研究所 所長)
◎個と組織の成長を実現する 人材育成のグランドデザイン
  遠藤裕隆(富士ゼロックス 教育部)
◎新任担当者のための人材育成の考え方と進め方
  原田由美子(Six Stars Consulting 代表取締役)
◎教育コンサルタントの自画像
  戸田久実(アドット・コミュニケーション 代表取締役)
◎教育スタッフの「仕事」日誌
  川澄達也(スリーボンド 人材開発課)

・Book Review【おすすめ本】三浦崇典(天狼院書店 店主)
・読者アンケート
・編集部からのお知らせ
・News Digest
・事例インデックス
・広告インデックス/編集部の「ここだけの話」/次号予告



 
関連するテーマで探す

バックナンバー

  • 無料見本誌のご請求
  • 定期購読のお申し込み
  • お問い合わせ