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2016年6月号

jinjijitsumu_2016_06 人事実務とは? 見本誌 請求フォーム
「副業」を考える

◎解説1 企業からみた兼業とパラレルキャリアの効果とは
 石山恒貴

◎事例1 エンファクトリー

◎事例2 LIG

◎解説2 「副業」にまつわる労務管理の実務
 渡辺葉子

◎解説3 「インディペンデント・コントラクター(IC)」という働き方
 田代英治

特別リポート

 成長企業カルビーに学ぶ女性活躍推進の取組み

【連載】
◎essay 変わる
 会社と社員・上司と部下の関係が変わらなければ、儲からない 小杉俊哉
◎New インナーコミュニケーション訪問記
 第1回 ユナイテッド
◎イクメン推進で職場が変わる!
 第6回 男性の育児休業が増えない本当の理由 天野 勉
◎週4正社員のススメ
 第2回 社会を取り巻く環境の変化 安中 繁
◎女性活躍推進法施行へ! チェックリストで企業体質診断
 第5回 時代錯誤の昭和シンデレラたち 植田寿乃
◎人事担当者必見 税務の基礎知識
 第4回 給与にかかる税金 塩谷 満
◎日中人事用語対訳
 第15回 報酬-手当・インセンティブ 斎藤智文
◎実務に活かす理論・事例
 第2回 サーチ理論と採用・就活 西久保浩二
◎成功する新卒採用術
 第9回 面接 高橋 順

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・次号予告・編集部雑記



 

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