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| 労働市場変革期における今時交渉の役割と行方を探る ２００８年 賃金交渉セミナー（東京コース） ’08賃金交渉の情勢分析と展望・経営と人材戦略の再構築 |
| 共催：日本賃金研究センター 産労総合研究所 | |
| とき | 2008年1月17日（木）〜18日（金） 終了しました |
| ところ | ルポール麹町（2F/ロイヤルクリスタル） 東京都千代田区平河町2-4-3 電話(０３)３２６５−５３６１ |
| 参加対象 | 労使の人事・賃金実務および政策担当者 |
| 参加費用 | 会員 65,100円（消費税込） 一般 69,300円（消費税込） ＊３名以上のお申込みの場合、会員にかぎり１名につき61,950円（消費税込）。 |
| その他 |
参加費用には、テキスト・資料代、昼食代を含みます。
会員とは産労総合研究所発行の定期刊行誌９誌（賃金事情、労務事情、人事実務、労働判例、企業と人材、病院経営、医事業務、看護部マネジメント、介護人材Ｑ＆Ａ）いずれかのご購読者。 |
| 特典 | <セミナー参加者の方に４つの特典！> ’08年賃金交渉セミナーにご参加いただいた皆様全員に、下記の４つの必須資料を進呈いたします。 ○ 2008年版 賃金・労働条件総覧 2008年賃金交渉のための必須データと春闘情勢分析〔産労総合研究所・刊〕 ○ ２００８連合白書 ○ 日本経団連「経営労働政策委員会報告」 ○ 日本経団連「春季労使交渉の手引き」 |
| 日程 |
●１月１７日（木） 10:00〜17:00 |
