企業事例集

キャリア開発

タイトル
キャリア開発
【事例 No.063】味の素

キャリアに関する支援制度や研修の拡大により
社員の主体的なキャリア自律を支援

キャリア開発
【事例 No.058】大阪ガス

フォローアップ研修に個別面談を組み込み
若年層社員の成長を継続的に見守る

キャリア開発
【事例 No.057】ドリコム

他社と社員を交換する「社会人交換留学」を実施し
自社の強み・弱みを知り気づきを得て、今後の組織運営に活かす

キャリア開発
【事例 No.055】日本通信

必要な業務に人材をアサインする「クルーシステム」で
複数の業務を経験させ、社員の成長を促す

キャリア開発
【事例 No.054】オークラ ニッコー ホテルマネジメント

チェーンの強みを活かした人材インフラシステムで
チェーンホテルスタッフの成長を支援

キャリア開発
【事例 No.009】MSD

選択肢が広がっている時代だからこそ
自分の生き方を自分で考えることが重要