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2016年4月1日号

rodohanrei20160401 労働判例とは? 見本誌 請求フォーム
協議会報告

 東京地裁労働部と東京三弁護士会の協議会〈第13回〉
 ~労働審判の運営等を中心として~

約30回更新した後の事業譲渡等を理由の雇止めの有効性

 三洋電機(契約社員・雇止め)事件
 (鳥取地裁平27.10.16判決)

全員取締役制塾職員の労働者性と割増賃金請求

 類設計室(取締役塾職員・残業代)事件
 (京都地裁平27.7.31判決)

判例ダイジェスト

◎コース別雇用制における性別振分けと差額賃金等請求
 東和工業事件(金沢地裁平27.3.26判決)
◎育休後の復職拒否および休業中の退職通知送付と損害賠償請求
 出水商事事件(東京地裁平27.3.13判決)

命令ダイジェスト

◎JR東海(賞与等減率等)事件(中労委平27.10.21命令)
◎東京航業研究所事件(東京都労委平27.10.20命令)
◎廣川書店事件(東京都労委平27.10.6命令)

・遊筆―労働問題に寄せて セーフティネットの再構築
  中央大学法学部 教授 新田秀樹
・項目別登載判例索引
・労働法令関連News
 労働政策審議会建議「仕事と家庭の両立支援対策の充実について」



 

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