定期購読規約・読者サービス

定期刊行誌の年間予約購読について

定期刊行誌のご購読開始からご購読期間更新、ご購読中の各種ご案内について、予めご確認・ご了承頂くことや、よくあるお問い合せ内容をまとめたものです。
定期刊行誌をこれからご購読される方をはじめ、すでにご購読されている方もご確認ください。
なお、定期刊行誌は年間購読制で直接お手元へお届けします。書店店頭ではお求めになれません。

発行・送本について

発行サイクル 定期刊行誌「賃金事情」「労務事情」「労働判例」「医事業務」「看護のチカラ」「病院羅針盤」は、月2回の発行になります。定期刊行誌により、1日号・15日号、または5日号・20日号となります。ただし、1月、8月については、合併号となり月1回の発行になります。したがって、年間発行冊数は22冊となります。
「企業と人材」、「人事実務」は、毎月1回発行となり、年間発行冊数は12冊となります。
送本 ヤマト運輸株式会社に委託しクロネコDM便にて、発売日当日までにお届けしております。ポスト投函方式になりますので、雑誌の入る大きさのポストにお名前の表示をしていただけますようお願いいたします。
送料について 日本国内でのご購読については、送料は定期購読料に含まれます。
なお、海外でのご購読につきましては、別途送料が発生いたしますので、必ず「読者サービス部」にお問い合わせください。

価格・ご購読の仕組みについて

商品の価格 各商品紹介ページ、「定期刊行誌の定期購読申し込みに関して」のページ内に記載しています。
お支払い方法 定期購読料は前払い一括払いです。ご請求書(払込取扱票)に基づいて期限日までに郵便振替、コンビニエンスストア、または銀行振込(振込手数料は読者様にご負担いただきます)にてお支払いください。
契約期間 定期刊行誌は、すべて「年間予約購読制」です。なお、分割払いやお支払時期の変更につきましては、購読者様のご事情に応じて対応を検討いたしますので、「読者サービス部」までご連絡願います。
契約更新 定期刊行誌は、ご購読誌のお届けが途切れないよう、すべて「自動継続」とさせていただいています。購読中止のお申し出がない限り、購読期間を過ぎても継続して送本いたします。また、次期の購読料請求書とご案内書は、更新月の前月に発行しご案内いたします。

購読会員登録及び登録内容の変更について

会員登録 年間予約購読をされる読者様は、自動的に当社の「購読会員」に登録され、「数字3桁+カタカナ1文字+数字6桁」からなる「購読会員(お客様)番号」が付与されます。「購読会員番号」は、初回送本時にご案内するほか、当社からの郵送物貼付の宛名ラベル最下段や請求書等に印字しています。各種お問い合わせ、読者特典のご提供、ホームページの各種サービスのご利用に際し必要になりますので、必ずお書き留めください。「購読会員番号」をご失念された場合は、「読者サービス部」までお問い合わせください。
購読会員の登録内容 購読会員は、「会社名・団体名(個人名)」「部署・役職」「住所」「電話番号」「FAX番号」「E-meilアドレス」「業種」「従業員規模」等の内容をご登録しています。お申込み時に上記内容に不備があった場合は、別途ご連絡を差し上げる場合がありますので、ご登録にご協力ください。
部署名・ご担当者名の
ご登録
遅延なく確実に購読誌をお届けするために、また当社からの連絡・問い合わせのために、ご購読される「部署名」および「ご担当者名」を必ずお申し出いただいております。
登録内容の変更 確実に定期刊行誌をお手元にお届けするためにも、転居やご担当者様の変更などがありましたら、速やかにご連絡ください。ご連絡は「読者サービス部」への電話連絡、契約更新時等にお送りする専用FAX用紙、またはホームページ上の問い合わせフォームから承っています。
登録内容の確認 個人情報が含まれておりますので、メールやホームページからのお問い合わせはお受けしていません。直接「読者サービス部」までお問い合わせください。
情報提供サービス ご連絡いただいた住所やe-mailアドレスに、弊社より事務連絡、各種ご案内やアンケートをお送りする場合がございます。これらの発送に伴う業務は弊社の厳重な管理下で行い、お客様の情報を外部に提供することはありません。これらの案内がご不要の場合は、読者サービス部までご連絡ください。

返品・解約について

返品 ご契約されているものとは異なる商品や、不良品が届いた場合には、速やかに「読者サービス部」までご連絡ください。
なお、お客様のもとで破損や汚れが生じた場合は、返品に応じかねます。返品に係る送料は、品質不良による場合は弊社負担、お客様のご都合の場合はお客様負担となります。
ご購読の終了 ご購読を終了される場合は必ず、お電話にて、読者サービス部までご連絡ください。購読料の未納期間がある場合は、精算期間分を改めてご請求申し上げます。
中途解約 購読手続き及び自動更新手続きを終えられた後の中途解約は、原則承っておりませんのでご了承ください。

その他

規約改定 当社は、自らが必要と判断した場合、利用者の了承を得ることなく、随時本規約を追加、変更または削除することがあります。
  • 人事・労務に関する情報
    定期購読のお申し込み
  • 医療・介護施設向け情報
    定期購読のお申し込み

読者サービス

定期購読をお申込みいただくと、以下の会員サービスを受けることができます。

セミナー優先割引受講

当社が行っているセミナーには、読者会員様向けの会員価格をご用意しており、通常よりも安価に受講いただけます。

バックナンバーの分冊販売

通常は販売を行っていないバックナンバーを、読者会員様に限り販売しております。各号の価格、在庫状況は、お気軽に読者サービス部までお電話ください。

定期刊行誌の「別冊」お届けと割引販売

定期刊行誌が発行する「別冊」は、年間ご講読料には含まれていないため、個別での販売になっています。しかし、読者会員様には直接「別冊の本体」をお送りし、内容をご試読いただいた上で、購入または返本するかお決めいただくサービスを行っています。また、読者会員様には「特別価格」にて販売させていただいています。もし、別冊の送付が不要な方は、読者サービス部までご連絡ください。

読者相談室

記事内容に関する不明点、疑問等に加え、人事労務、医療施設経営についての実務的なご相談を各編集部の担当者が行います。また、当社が保有している資料については、コピーサービス(実費)も行っておりますので、各編集部に、お気軽にご相談下さい。
「お問い合せ」のご購読者様向けページへ

読者会員専用ページの利用

当社webサイトには、読者会員様専用に情報提供をする専用ページを設けています。専用ページでは、各種調査データや、各種規定の書式、人気のあった過去記事の公表などをご提供しています。定期刊行誌の巻末に記載されたユーザー名とパスワードでログインできますので、是非ともご活用ください。
※読者会員サービスの内容は、随時見直しを行いますので、変更になる可能性があります。

お知らせとお願い

当社では、公的機関が発表する統計情報だけでは得られない生の情報を発信するために、企業・団体・医療機関等を対象とした独自のアンケート調査を実施しています。読者会員様には、アンケートをご依頼させていただくことがございますので、ご協力賜りますよう、お願い申し上げます。

見本誌のご案内
本誌をご購読いただいております皆様には、日頃のご愛顧への感謝と姉妹誌のご紹介を兼ねて、ご購読誌以外を見本誌として適時お届けさせていただいております。それぞれが「人と組織」における個別のテーマを深く掘り下げた専門情報を提供しておりますので、是非ご試読いただき、今後の定期購読をご検討ください。また、ご希望の見本誌の請求も承っておりますので是非ご用命ください。なお、お届けする見本誌は無料送呈であり、申し込み手続きを行わない限り料金は発生せず、返本も不要です。

書籍・単行本の案内
「経営書院」では、人事・賃金・労務・人材開発・医療経営等に関する実務書、専門書、ビジネス書を発行しております。定期刊行誌のご購読者様には、随時「割引購入」ができるご案内をお送り差し上げています。書籍・単行本は、書店でお求めになれますが、お急ぎの場合は「経営書院」にて直接ご注文を承ります。

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